[공지] 영등포구립도서관 단기계약직 채용 공고
- 작성자 문헌정보학과
- 작성일 2021-02-16
- 조회수 1746
영등포구립도서관 평일사서직 및 북카페 매니저를 채용하오니 많은 지원 바랍니다.
- 채용공고문.hwp
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Flexer Server 영등포구립도서관 단기계약직 블라인드 채용공고
영등포구립도서관에서는 역량있는 단기계약직 직원을 아래와 같이 채용합니다.
2021년 2월
재단법인 영등포문화재단 인사위원장
직종/직급
분야
직무
인원
급여
우대사항
단기계약직
평일사서
도서관사업
운영관리
1
영등포구
생활임금 적용
(시간급10,702원)
1. 문헌정보학과 재학생 및 졸업자
2. 도서관근무 경력자
3. 사서자격증 소지자
일반관리
북카페
매니저
1
1. 북카페운영 및 근무 경험자
2. 도서관근무 경력자
▢ 지원인력 응시자격
자 격 요 건
○ 도서관 및 공공기관 근무 경력자 우대
(MS- OFFICE, 한글 소프트웨어 사용 등 컴퓨터 업무수행 가능한 자)
○ 사서직은 사서자격증 우대
○ 도서관 환경 이해 및 이용안내, 전화응대에 관한 지식이 있는 자
○ 북카페 : 북카페 유경험자 우대
○ 북카페업무 등 사무업무 수행 가능한 자
▢ 영등포문화재단 인사규정 제13조(결격사유)에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
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재단법인 영등포문화재단 인사규정 제13조(결격사유)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
9. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
10. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
▢ 영등포문화재단 인사규정 제30조(정년)에 따라 공고일 기준 만60세 이하인 자
▢ 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업 제한 등)에 해당하지 아니한 자
▢ 아동복지법 제29조의 3(아동관련기관의 취업제한 등)에 해당하지 아니한 자
※ 취업지원 대상자는 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 또는 관계 법령에 의거
증빙서류 제출(확인) 시 허용범위 내에서 인정
구분
내 용
단기계약직
평일사서직
○ 근무기간 : 2021.3.4.(목) ~ 2021.6.30.(수)
- 주 4일(24시간) 근무
- 근무시간 6시간
- 휴게시간 30분
○ 근무처 : 영등포구립도서관 여의샛강마을도서관
단기계약직
북카페매니저
○ 근무기간 : 2021.3.4.(목) ~ 2021.8.31.(화)
- 주 5일(20시간) 근무
- 월~금(09:00~13:30)
- 근무시간 4시간
- 휴게시간 30분
○ 근무처 : 영등포구립도서관 여의샛강마을도서관
- 2 -
구분
내용
영등포
문화재단
○ 고용노동부 고시 2021년 영등포구 생활임금 적용
○ 제수당은 영등포문화재단 보수규정이 정하는 바에 따라 지급
○ 기타사항은 (재)영등포문화재단 규정에 의함
▢ 접수기간: 2021.2.19.(금) ~ 2021.2.25.(목) - 5일간(평일)
- 이메일은 18시까지 수신메일에 한함
▢ 접수방법: wisekim0911@ydpcf.or.kr 문의) 02- 2069- 2955
이메일 접수, 제목: 도서관운영팀 단기계약직(응시직군명시) 지원
▢ 서류합격자 발표: 2021.2.26.(금)예정(※영등포문화재단 홈페이지 및 개별통지)
▢ 면접일시: 2021.3.3.(수) 예정 (개별안내)
▢ 면접장소: 영등포구립도서관 여의샛강마을도서관 예정 (개별안내)
▢ 1차 시험: 서류심사
○ 평가기준: 실무경력, 교육사항, 자기소개서등 제출서류 성실도, 자격면허 소지여부
○ 선발인원: 선발예정인원의 3배수 범위에서 합격자 결정
▢ 2차 시험: 면접시험(서류심사 합격자에 한함)
○ 평가기준: 전문가적능력, 전략적 리더쉽, 변화관리능력, 조직관리능력, 의사전달
및 협상능력 등
○ 선발인원: 최고득점자 순으로 최종합격자와 예비합격자 선발
- 단, 적격자 없을 시 선발하지 않을 수 있음
※ 서류 및 면접시험 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
▢ 최종합격자 발표: 2021.3.3.(수) 예정 (영등포문화재단 홈페이지 및 개별통지)
※ 근로계약서 작성 및 근무시작일(여의샛강마을도서관) : 2021.3.4.(목)
▢ 영등포문화재단 홈페이지(인재채용) 공고
※ 최종합격자 발표(공고)일은 사정에 따라 변경될 수 있음(변경 시 홈페이지 안내)
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1. 응시자 자격요건 자가 점검표 1부.
2. 입사지원서 1부.
3. 자기소개서 1부.
4. 경력기술서 1부.
5. 개인정보 수집·이용 동의서 1부.
※ 취업지원대상자(국가유공자 등 법령에 의거) 증명서 1부(해당자에 한함)
▢ 본 채용전형은 블라인드 채용으로서 면접시험 등 전체 채용절차·과정에서 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요 구하지 않으며, 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용 기재를 금함
▢ 응시자는 자격요건의 적합 여부를 정확히 확인 후 응시 요망
▢ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 또는 응시자의 부정합격이 확인되 는 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있음
▢ 차순위자는 예비합격자로 하며, 최초 합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격, 즉 시 퇴직
등의 사유로 임용하지 못할 시 발표일로부터 6개월 이내에 별도 시험 없이 차순위자를 임용할 수 있음
▢ 해당분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있고, 모집인원에 미달하거나 임용 된 자가 없을 시 재공고할 수 있음
▢ 채용 시 일정기간(6개월 이내) 수습기간을 둘 수 있으며, 수습기간 중 인사규정 제10조 제16조 제40조에 해당하는 경우 근로계약을 해지할 수 있음
▢ 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조에 의거 최종 합격자 발표일로부터 14일 이내 구직자의 반환 요청에 따라 응시서류의 반환이 가능함(응시자 본인의 반환신청
서 날인 필)
– 채용서류 반환 청구 시 특수취급우편물(등기 등)으로 청구하는 경우, 「우편법」 제19조에 따른 금액은 서류 반환 청구자가 부담함
– 전자우편으로 제출된 서류 및 재단의 요구 없이 자발적으로 제출한 서류는 반환하지 않음
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▢ 최종합격자 발표 후 불합격자가 이의를 제기하는 경우, 합격발표일로부터 3일 이내(합격자 발표일 포함) 이의제기신청서를 서면으로 작성하여 불합격에 대한 이의제가 가능
– 접수된 이의제기신청서는 3일 이내 처리를 원칙으로 하며, 처리기간은 연장될 수 있음
– 답변우편수신을 신청할 경우, 우편법 시행령 제29조에 의거하여 우편요금은 이의제기신청인 본인이 부담할 수 있음
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